Interne Fachabteilungen

Sie sind das Fundament von Kompass Arbeitsintegration. Sie erlauben eine Zuteilung der Teilnehmenden gemäss ihren Fähigkeiten und Stammberufen und erhalten so die bereits erworbenen Fachkompetenzen, qualifizieren für neue Tätigkeitsfelder und schaffen durch ein konkretes Ergebnis den Sinn der Beschäftigung im Programm.

• Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachabteilungen verfügen in der Regel über eine handwerkliche und arbeitsagogische Ausbildung. Wir arbeiten nach einem Bezugspersonen-System und sind fallführend organisiert.
• Die individuelle Zuteilung in eine Fachabteilung geschieht in Absprache mit der RAV-Bezugsperson oder beim Erstkontakt mit Kompass Arbeitsintegration im Einverständnis mit den Teilnehmenden.

Externe Beschäftigung

• Wir vermitteln Teilnehmende temporär an gemeinnützige Organisationen z.B. im Sozial- und Gesundheitswesen sowie an öffentliche Institutionen und Kirchen.
  » Informationsblatt für Non-Profit-Organisationen
  » Informationsblatt für Teilnehmende Externe Einsatzplätze 
• Wir vermitteln 3-monatige Arbeitseinsätze in Unternehmen der Wirtschaft in den Bereichen Industrie, Gewerbe, Verkauf, Gastronomie usw.
  » Informationsblatt für Wirtschaftspraktikum